EcoV3rd3: Formacion gerencial en el nuevo entorno

domingo, 2 de agosto de 2009

Revisen esta presentacion muy interesante en esta etapa de cambios de entorno:

Qué es Responsabilidad social

La responsabilidad social es el compromiso, obligación y deber que poseen los individuos, miembros de una sociedad o empresa de contribuir voluntariamente para una sociedad más justa y de proteger el ambiente.

La responsabilidad social puede estar comprendida por acciones negativas y positivas, es decir, las primeras se refieren a abstenerse de actuar y las segundas a actuar.

La responsabilidad social es un concepto normativo, pero no es obligatorio, es decir, no tiene fuerza de ley.

El cumplimiento de la responsabilidad social genera beneficios para la sociedad y la empresa u organización, ya que aumenta su reputación, fomenta la confianza pública y mejora la salud de los trabajadores y de los individuos que conforman la sociedad.

El Balance Social.

El Balance Social es la herramienta que tiene la organización para comunicar a la sociedad en su conjunto su aporte en materia de recursos humanos y su relación con la comunidad que le permitió crecer y desarrollarse.

De esto se desprende que la información que se brinda tiene impacto interno (empleados y proveedores) y externo (la sociedad, los inversores y accionistas).

En resúmen, a través de esta herramienta se:
- informa,
- miden y
- comparan
los distintos aspectos de la empresa y su relación con la sociedad.

domingo, 2 de agosto de 2009

Formacion gerencial en el nuevo entorno

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